美國企業(yè)掀起退市浪潮
4年前,因為接連爆出安然、世通和其它公司的丑聞,美國當局通過了薩班斯-奧克斯利法案,要求對各上市公司進行周全治理。4年曩昔了,對于美國上市公司是否已經被“洗”干凈,人們仍有不同看法,但這一法案的副作用倒是十分顯明:不少美國企業(yè)因公司治理的成本過高而退市。 通用電氣于近日公布,薩班斯-奧克斯利法案致使它在實行內部控制規(guī)定上花費了3000萬美元。美國約有1.4萬家上市公司,其中只有一小部分能負擔那么多相干花費。因為審計、法律費用、董事薪酬與保險成本增長,且董事與高管人員的時間被更多占用,各公司對上市的理由開始進行重新評估。 紐約一家小公司Friedman的會計羅伯特·戴森說:“小公司不得不把遵守治理規(guī)定的成本與進入資本市場的益處相權衡。這是由于它們變理智了?!贝魃^的理智,是指不受“成為上市公司將帶來自我地位提拔”這種念頭所支配。 印地安那州木制家具公司Keller制造公司的首席財務官戴維·理查德森透露表現(xiàn),這家公司“目前負擔不起這種自大的代價”。Keller是一家有108年歷史的公司,雇員275人。公司實施了一個重振計劃,將制造營業(yè)外包到中國,并引進新的管理團隊。作為該計劃的一部分,最近該公司已經退市。理查德森說,Keller退市每年可節(jié)省約25萬美元?!吧鲜械囊嫣幨强梢匀谫Y,并提供一個股票流通的市常公司地位不是我們考慮的東西?!?br> 他說:“薩班斯—奧克斯利法案使題目惡化。在預備文件上花費的時間和精力是個偉大的代價,尤其當你是一家麻煩纏身的公司,并且正預備大張旗鼓的時候。讓向導層分心在這些事務上將特別很是牽扯精力。另外,我們也沒有漂亮的業(yè)績記錄,可供我們向市場融資。” 強有力的、但未經證明的零星跡象表現(xiàn),新法規(guī)的負擔以及新近對公司治理的關注,確實正形成一種阻礙效應。Foley&Lardner律師事務所5月宣布的一項調查表現(xiàn),在超過100家接受調查的上市公司中,約有20%的公司因法規(guī)負擔加重而考慮退市。 該調查還指出:“自《薩班斯-奧克斯利法案》出臺至2003年全年,因實施公司治理改革,一家年收入在10億美元以下的公司,其作為上市公司的平均成本增長了……130%。” (作者:佚名編輯:浙江水暖閥門行業(yè)協(xié)會)
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